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【私たちは、意思決定を支援する人事コンサルティング会社です】
社会保険労務士法人アイプラスは”「やりかた」だけでなく「ありかた」にも想いをめぐらせる\\\"をキーワードに、お客様のビジョン実現に向けて経営と人材というテーマからトータルでサポートとすることが私たちの使命です。

■サービス内容
・労働相談~「ヒト」に関わる「リスクとトラブル」働きやすさと働きがいを支える
・労務研修~「ヒト」 を育てる「文化」 を共創する
・人事制度設計～社員に期待を伝える「仕組み」と「メッセージ」
・労務監査/労基署対応
・就業規則・労使協定の整備

■人事制度実績（例）
・等級制度・評価制度・賃金制度のトータル人事制度の構築（大手食品メーカーA社）
・等級制度・評価制度・賃金制度のトータル人事制度の構築（中堅商社B社）
・工場部門を含めた評価制度の整備（大手食品メーカーC社）
・賃金制度の設計・規程整備（中堅不動産業D社）
・経営者の経営理念の言語化と、経営理念に紐づけた行動評価の設計（中堅製造業E社）
・評価者訓練の企画・実行（大手不動産業F社）
・大手製造業のエンジニアのスキルの定義と育成指針の作成（大手製造業G社）

対応可能業務

就業規則／労務相談／雇用管理／労働時間・休暇等／人事制度／退職金・企業年金制度／教育訓練／高齢者雇用／労使関係／あっせん代理／ハラスメント対策／健康経営®︎／労務監査／外国人労働者／女性活躍推進

対応可能業種

製造業／建設業／小売業／卸売業／旅館・飲食業／サービス業／運送業／金融・保険業／IT関連業／医療・福祉・介護業／不動産業／保育業／人材派遣・職業紹介業／教育・学習支援業／その他

対応可能事業規模

3,000人以上／1,000～2,999人／300～999人／100～299人／30～99人／30人未満／協同組合等の団体

主な経歴

アクセンチュア株式会社、IBMビジネスコンサルティングサービス株式会社、株式会社リクルートマネジメントソリューションズを経て独立。人事制度改訂・組織風土変革といった人・組織をテーマにしたコンサルティング・人事労務管理の教育研修の他、自らの経営者としての経験を踏まえ、労務顧問・社外取締役として人事領域に関する助言、労働トラブルの解決を担う。

社会保険労務士法人アイプラス代表社員、アイプラスHRコンサルティング株式会社代表取締役、朝日観光株式会社社外取締役（非常勤）

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■労務研修・講演
「ヒト」 を育てる「文化」 を共創する
参加者に問いかける研修は、行動のきっかけとなる気づきを与え、個人の成長の手助けとなります。労務管理の活きた知識とスキルを得る研修をご提案します。

【研修・講師実績（例）】
■研修・セミナー実績
・労務管理の基礎知識（新入社員/新任管理職/部門長向け）
・相手の気持ちを上手に掴むコミュニケーションの技術
・評価面談/目標設定面談の基本知識と進め方
・管理監督者のためのパワハラ/セクハラセミナー
・90分で学ぶ管理職として知っておきたい労務管理の基礎
・総務人事担当者向け「労務勉強会」
・問題社員対応セミナー（ケーススタディ＆ロールプレイ付き）　など

■官公庁・団体での講演実績
・東京商工会議所目黒支部
・一般社団法人日本科学機器協会
・千葉県若年者就労応援事業
・東京都処遇改善事業
・新宿区処遇改善事業
・東久留米市処遇改善事業
・印刷工業組合処遇改善事業
・東久留米市処遇改善事業
・東京グラフィックサービス工業会コンソーシアム　団体課題別人材力支援事業
・東京倉庫業協会　など

■執筆・メディア取材履歴
・労働問題、労使関係、評価制度、賃金制度に関する執筆実績を有しています。
・人事の地図（2023年１月号）「賃金制度見直しの手順（巻頭特集）」
・AERA（2019年2月4日号）「消えた給付見つけるには」
・東京都産業労働局　「魅力ある職場づくりに取り組む企業の好事例集」
・企業実務（2016年12月号）「部門間コミュニケーションにすれ違いはこうして絶つ（特集記事）」
・開業社会保険労務士専門誌SR（2016年9月号）「健康経営」
・世田谷法人会かわら版（平成24年9月号）「本音の見抜き方」
など

また、執筆の他、YouTube、TokTokなどによる動画配信も行っています。
・Youtube：労働法のワンポイントアドバイス(2015年4月12日開設）：http://www.youtube.com/c/Meguro-sr
・TikTok：労働法のワンポイントアドバイス（最大再生回数21.2万回再生）：https://www.tiktok.com/@megurosr

対応可能業務

就業規則／労働法／雇用管理／労働時間・休暇等／人事制度／退職金・企業年金制度／教育訓練／労使関係／あっせん代理／ハラスメント対策／健康経営®︎／労務監査

主催者

公的団体／民間団体／企業内／教育機関／セミナー会社／金融機関／その他

対象者

経営者・経営幹部／管理職／総務・人事・労務担当者／中堅社員／新入社員／女性社員／高年齢社員／その他

主な経歴

アクセンチュア株式会社、IBMビジネスコンサルティングサービス株式会社、株式会社リクルートマネジメントソリューションズを経て独立。人事制度改訂・組織風土変革といった人・組織をテーマにしたコンサルティング・人事労務管理の教育研修の他、自らの経営者としての経験を踏まえ、労務顧問・社外取締役として人事領域に関する助言、労働トラブルの解決を担う。

社会保険労務士法人アイプラス代表社員、アイプラスHRコンサルティング株式会社代表取締役、朝日観光株式会社社外取締役（非常勤）