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●人事労務コンサルティング 雇用契約書作成 労使協定作成アドバイス
●就業規則・各種規定の作成・改定及び運用に関するコンサルティング
●メンタルヘルスに関するコンサルティング 法人設立等による社会保険・労災保険の新規適用手続き代行
●人事異動等に伴う社会保険・労災保険に関する諸手続き代行
●雇用に関する助成金に関するコンサルティング
*顧問先業種:サービス業・医療福祉業・IT関連業・小売業・建設業 等
対応可能業務
就業規則/労務相談/雇用管理/労働時間・休暇等/人事制度/退職金・企業年金制度/福利厚生/安全衛生/教育訓練/社会保険/労働保険/給与計算/遺族年金/助成金
対応可能業種
製造業/建設業/小売業/卸売業/旅館・飲食業/サービス業/運送業/金融・保険業/IT関連業/医療・福祉・介護業/人材派遣・職業紹介業/教育・学習支援業
対応可能事業規模
100~299人/30~99人/30人未満/協同組合等の団体/個人
主な経歴
平成8年 ヤマハ発動機販売会社 総務部に入社
(社会保険手続き 給与計算 採用業務等 担当)
平成18年 至田社会保険労務士事務所開設
平成20年 委託訓練講師(労働法・労働保険・社会保険について:求職者対象)
等
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【講演実績】
●「事例から学ぶ!中小企業の人材定着術」パネリストとして登壇(令和4年10月) 主催:東京都中小企業振興公社
●知っておきたい人事・賃金制度の基本知識(令和4年7月・8月) 主催:東京都中小企業振興公社
●人事業務課題解決セミナー 基調講演/マイナンバー制度が企業実務に与える影響とその対応 (平成26 年11 月~ 10 回) 主催:東芝ソリューション販売株式会社 人事業務課題解決セミナー 基調講演/マイナンバー制度が企業実務に与える影響とその対応 (平成26 年11 月~ 10 回) 読売新聞東京本社向け社内研修 マイナンバーの管理と注意点 (平成27 年4 月 2 回)
●運行管理者等基礎講習 自動車運転者の労働時間等の改善のための基準等 バス・タクシー・ハイヤーの旅客関係 (平成25 年6 月~ 7 回) 主催:独立行政法人自動車事故対策機構 運行管理者等基礎講習 自動車運転者の労働時間等の改善のための基準等 バス・タクシー・ハイヤーの旅客関係 (平成25 年6 月~ 7 回)
●学生のための労働法セミナー 主催:東京都産業労働局
対応可能業務
就業規則/安全衛生
主催者
公的団体/民間団体/企業内/教育機関/セミナー会社/金融機関/その他
対象者
経営者・経営幹部/管理職/総務・人事・労務担当者/中堅社員/新入社員/女性社員/高年齢社員/その他
主な経歴
平成8年 ヤマハ発動機販売会社 総務部に入社
(社会保険手続き 給与計算 採用業務等 担当)
平成18年 至田社会保険労務士事務所開設