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多様性を尊重し、誰もが働きやすい職場環境を実現するための支援を行っております。
ダイバーシティ推進やLGBTQに関する実務経験と研究知見を活かし、講演や研修、執筆活動を通じて、
組織と社会における理解促進に取り組んでいます。
専門的な内容をわかりやすくお伝えし、実務にすぐに活かせるヒントを提供いたします。
企業研修、学校教育、メディア寄稿など幅広く対応可能ですので、どうぞお気軽にご相談ください。

LGBTQフレンドリーな社会保険労務士として、多様な人々が自分らしく働ける社会の実現を目指しています。
企業や教育機関における研修・講演では、ダイバーシティ推進の重要性をわかりやすくお伝えし、実務に直結する具体的な取り組みを提案いたします。
また、執筆活動においては、最新の労務課題や社会的テーマを踏まえた分かりやすい解説を心がけています。
「多様性を尊重することが組織の力になる」——その視点から、講師・執筆を通じて皆さまのお役に立てれば幸いです。

対応可能業務

就業規則／労働法／雇用管理／人事制度／福利厚生／社会保険／労災保険／老齢年金／遺族年金／労使関係／あっせん代理／ハラスメント対策

主催者

公的団体／民間団体／企業内／教育機関／セミナー会社／金融機関／その他

対象者

経営者・経営幹部／管理職／総務・人事・労務担当者／中堅社員／新入社員／女性社員／高年齢社員／その他

主な経歴

早稲田大学大学院法学研究科民事法学専攻 修士課程
日本社会保障法学会