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メンタルヘルス関連業界での経験が長く、企業のメンタルヘルス問題、ストレスチェック制度の運用や職場環境改善に強みがあります。従業員が安心して思い切り働ける職場づくりをご支援いたします。

対応可能業務

就業規則／労務相談／雇用管理／労働時間・休暇等／人事制度／福利厚生／安全衛生／教育訓練／社会保険／労働保険／給与計算／老齢年金／労使関係／メンタルヘルス対策／ハラスメント対策／健康経営®︎／労務監査

対応可能業種

製造業／建設業／小売業／卸売業／旅館・飲食業／サービス業／運送業／金融・保険業／IT関連業／医療・福祉・介護業／不動産業／保育業／人材派遣・職業紹介業／教育・学習支援業／その他

対応可能事業規模

100～299人／30～99人／30人未満／協同組合等の団体

主な経歴

1999年　　　　　東京大学経済学部卒業
1999年～2004年　富士通株式会社
2007年　　　　　一橋大学商学研究科経営学修士(MBA)コース修了
2007年～2009年　株式会社ライフバランスマネジメント
2009年～現在　　株式会社アドバンテッジリスクマネジメント
2024年　　　　　社会保険労務士登録

【その他資格】
経営学修士（MBA）
産業カウンセラー
メンタルヘルス・マネジメント検定Ⅰ種
健康経営アドバイザー
健康マスター・エキスパート